Pour préserver la qualité de vie au travail, faire un travail de qualité !

Est-ce que la qualité de vie au travail ne commencerait pas par un travail mieux fait et mieux ordonné ? Ne devrait-on pas prendre le problème dès le commencement plutôt que d'essayer d'améliorer la situation par de petites actions à la fin ?

Pour préserver la qualité de vie au travail, faire un travail de qualité !

Sous un même intitulé, la qualité de vie au travail regroupe amélioration des conditions de travail et performance globale de l'entreprise. Que cache cette notion ? Est-elle vraiment une promesse de bien-être au travail ? Ne doit-on pas s'interroger, en premier lieu, sur la qualité du travail ? Sur la façon dont le travail est organisé, exécuté, vécu ? Et qui peut être source de souffrance. Venez échanger avec Marie Pezé, Docteur en psychologie, responsable du réseau des 140 consultations Souffrance et travail, responsable pédagogique du certificat de psychopathologie du travail, ancien expert judiciaire.

Intervenants :
Marie PEZE, Psychologue, docteur en psychologie, et psychanalyste,

Mardi 8 oct. 12h30-13h30 - salle PLENIERE

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