Tous les outils pour prévenir les risques psychosociaux dans la fonction publique
L'INTEFP a constitué un dossier documentaire concernant la prévention des RPS dans la fonction publique, une ressource complète et indispensable.
La prévention des RPS dans la fonction publique est encadrée par plusieurs textes réglementaires et circulaires rappelant aux employeurs et chefs de services leurs obligations et les modalités d'actions pour engager des actions.
Pour mieux s'y retrouver, l'INTEFP (Institut National du Travail, de l'Emploi et de la Formation) a rassemblé dans un classeur ddocumentaire les textes de référence.
On y retrouve ainsi les obligations générales concernant l'évaluation des risques professionnels, les textes des accords cadres sur la prévention des RPS et le projet d'accord sur la Qualité de Vie au Travail et les différentes circulaires diffuées à la Fonction Publique d'Etat, à la Fonction Publique Territoriale ou spécifiques à certains ministères.
Des guides outils réalisés par la DGFAP sont également mis à disposition. Ces guides sont au nombre de 4 :
- Les essentiels de la prévention des risques psychosociaux dans la fonction publique
- Guide méthodologique d'aide à l'identification, l'évaluation, et la prévention des RPS dans la fonction publique
- Indicateurs de diagnostic des riosques psychosociaux
- Référentiels de formation portant sur la prévention des RPS dans la fonction publique
En savoir plus :
- Classeur SSTFP Qualité de Via au Travail et RPS, INTEFP septembre 2015